[한스경제=주남현 기자] 전남교육청이 14일 '상업계고등학교 졸업(예정)자 우수 인재 수습직원 선발계획'을 공개했다.

이 계획은 전남지역 상업계고(졸업) 예정자 중 학교장이 추천한 사람을 대상으로 선발전형(필기시험-서류전형-면접시험)을 거쳐 수습 직원으로 선발한다는 내용이다. 

도교육청은 전남 소재 특성화고등학교 및 마이스터고등학교 우수졸업(예정)자를 지방공무원으로 선발해왔으나  이번 계획을 통해 교육행정 직렬도 우수 인재 수습 직원으로 선발, 상업계고 졸업(예정)자들에게까지 공직 진출 기회를 확대한다.

선발된 수습 직원은 6개월간의 수습 근무 후 업무수행 결과에 대한 평가 및 임용심사가 이루어지며, 그 결과에 따라 9급 공무원 임용 여부가 결정된다.

전남교육청은 지역인재 양성, 취업, 성장, 정주의 선순환 교육생태계 기반 조성에 박차를 가할 계획이다.

주남현 기자 tstart2001@sporbiz.co.kr